Loopbaanbegeleiding is de naam voor een individueel coachingstraject, begeleid door een loopbaancoach. Het is geen therapie, hoewel we wel gesprekken voeren 'van mens tot mens' op tijdstippen die jou uitkomen.

Verder ontvang jij verdiepende zelfreflectie-oefeningen waarmee je thuis aan de slag gaat op eigen tempo.

Het doel is dat jij helder krijgt:

• waarom je doet wat je doet,
• of dat nog altijd de beste piste is voor jou,
• wat je graag anders wil en hoe je daar geraakt
• en welke andere mogelijkheden er zijn, naast datgene waar je vandaag vertrouwd mee bent...

Het resultaat kan zijn:

• dat jij met minder moeite leukere klanten bereikt of opdrachten vindt die beter bij je talenten passen, waardoor jij opnieuw met voldoening kan werken
• dat jij een betere balans tussen werk en privéleven krijgt
• dat jij wél van statuut durft veranderen of die sabbatical eindelijk inplant...
• dat jij de volgende stap in je ondernemerschap durft zetten
• en zoveel meer, afhankelijk van jouw loopbaanvraag...

De bonus die je er zomaar bij krijgt, is dat je leuker gezelschap wordt voor je omgeving, waardoor je relationeel en emotioneel leven er substantieel op vooruit gaat...

Omdat er wat schuurt in je leven en jij vermoedt dat dit te maken heeft met je werk...

Liet jij jouw professionele keuzes in het verleden bepalen door:

• wat anderen vonden dat jij moest doen - je ouders, je vennoten, je partner, je klanten, officiële instanties,...
• de grillen van opdrachtgevers en een schommelend economisch klimaat
• een groot ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel, dat je nu parten speelt

en ben je daar klaar mee?

Wil jij liever zelf het roer van je leven in handen nemen omdat:

• je gevoel van autonomie en eigenwaarde daardoor toeneemt ?
• jij 'gevraagd' wil worden op basis van je talenten, in plaats van zelf constant op zoek te moeten naar 'afzetmarkten' voor je talent?
• jij jezelf wil durven positioneren als een waardevolle aanwinstvoor die partij of doelgroep die op zoek is naar jouw specifieke talenten zodat je eindelijk afscheid kan nemen van werk dat te weinig voldoening schenkt?

Allemaal uitstekende redenen om voor loopbaanbegeleiding te kiezen.

Telkens jij het gevoel hebt vast te zitten in je professionele situatie uiteraard, maar beter nog is om er preventief mee aan de slag te gaan:

Preventief zoeken naar richting

Preventief loopbaanbegeleiding volgen helpt jou om het roer van je eigen leven steviger in handen te nemen.

Een kantelpunt in je leven is een gedroomde trigger om preventief stil te staan bij dat levensdomein waaraan je zoveel tijd wijdt: je werk...

Gebeurde er iets in je leven dat je doet stilstaan bij de eindigheid ervan en voel je dat het tijd is om je prioriteiten te herbekijken?

Dan is loopbaanbegeleiding volgen een goeie start.

Of curatief...

Daarnaast brengt loopbaanbegeleiding soelaas telkens je het gevoel hebt 'vast te lopen' in je professioneel leven:

• Als er onzekerheid is over jouw professionele toekomst, om wat voor reden ook...
• Als jij jouw carrièreplanning liever niet overlaat aan anderen
• Als je op zoek bent naar een professionele context die beter past bij hoe jij vandaag in het leven wil staan
• Als je uitdaging en avontuur mist op je werk - of er net teveel uitdaging is - en jij op zoek bent naar een beter evenwicht
• Als je wil uitzoeken welke richtingen jij nog meer uit kan, ook als je niet meer piepjong bent
• Als jij een gefundeerd antwoord zoekt op de vraag: 'blijf ik zelfstandig, verander ik van statuut, of leer ik anders omgaan met wat er gebeurt?'
• Als jij in een gouden kooi zit en jij je slachtoffer voelt van je eigen succes
• Als je bang bent te oud te worden voor wat je doet
• Als jij een grote droom koestert die je maar niet gerealiseerd lijkt te krijgen
• Als jij en jouw partner worstelen met de afstemming van jullie professionele situaties
• Als je pensioen eraan komt terwijl jij nog zoveel te bieden hebt...
• Als jij met een onafhankelijk deskundige je huidige situatie wil analyseren zodat je haar kan optimaliseren
• Als jij goed voorbereid naar een gesprek met je vennoten wil stappen
• Als jij een mogelijke overdracht van je zaak grondig wil voorbereiden zodat je hier achteraf geen spijt van krijgt
• Als je wel weet wat je niet meer wil, maar niet helder krijgt wat dan wel...

Discretie staat voorop

Enkel jij, VDAB en jouw loopbaancoach zijn betrokken partij in dit verhaal. VDAB werkt samen met onafhankelijke en erkende loopbaancentra, Kantelpunt is er daar één van en richt zich tot een specifieke doelgroep:

 Mature zin-en meerwaardezoekers voelen zich hier thuis

Kantelpunt is als loopbaancentrum gespecialiseerd in de begeleiding van mature profielen met heel wat levenservaring die een kantelpunt in hun leven aangrijpen om bewust stil te staan bij hun gedroomde toekomst.

Omdat je voelt dat 'het plaatje niet meer klopt',

jij teveel energie verliest,

te weinig voldoening en zingeving haalt uit je werk

én niet bij de pakken wil blijven zitten ...

Aanpak

1. Tijdens ons eerste gesprek verhelderen we samen jouw loopbaanvraag op basis van de uitdagingen waarmee jij vandaag worstelt
2. Vervolgens ga jij op zoek naar antwoorden terwijl je strategieën en alternatieven aangereikt krijgt en jezelf beter leert kennen: ondersteunende introspectie-oefeningen tussen onze gesprekssessies door helpen je daarbij, via een waardevol online leerplatform inclusief mediatheek
3. Jouw reflectieproces rond je af met de opmaak van een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP) op basis waarvan jij je professioneel leven kan vormgeven

Zo'n plan is nuttig om gesprekken met andere mensen in je omgeving aan te knopen: je levensgezel, je vennoten, je boekhouder en in sommige gevallen ook je klanten of medewerkers waar je misschien afscheid van neemt...

 Timing

• Tijdens 4 ontmoetingsmomenten - 3 sessies van 2 uur en 1 van 1 uur - vind jij een antwoord op jouw loopbaanvraag en maak je een toekomstplan
• Tussen gesprekssessies zit idealiter minstens 2 weken en maximum 6 weken
• Eén traject loopt dus over enkele maanden tot maximum 1 jaar, afhankelijk van het tempo dat jij aangeeft

De Vlaamse overheid vindt het namelijk een uitstekend plan dat jij je professioneel laat begeleiden.

Daarom subsidieert ze loopbaanbegeleiding op maat van ondernemers via een subsidie met de naam 'loopbaancheques':

• Elke 6 jaar van je beroepsactief leven kan jij hier beroep op doen
• Je geniet 4 of 7 uur individuele begeleiding bij een erkend loopbaancentrum
• Dankzij inzet van jouw loopbaancheques betaal jij vanaf 2024 voor 7 uur begeleiding slechts 90 euro (*)

(*) € 45 als je slechts 4 uur begeleiding volgt

Als ondernemend persoon laat jij deze opportuniteit toch niet aan je voorbijgaan?

Met het geld dat je bespaart door van deze subsidie gebruik te maken, kan je daarna vlotjes in meer persoonlijke coaching investeren, mocht je dat willen...

Voor wie geen recht meer heeft - of nog geen recht heeft - op subsidie en voor mensen die niet dol zijn op de administratie die nu eenmaal hoort bij een gesubsidieerd traject, heb ik een ander voorstel:

Een kanteltraject dat ik volledig op jouw maat uitwerk...

Er gelden GEEN voorwaarden voor dit type traject, andere dan 'bereid zijn om iets in beweging te brengen':

• je hoeft geen administratieve verplichtingen na te komen,
• moet geen persoonlijk ontwikkelingsplan opstellen
• want jij investeert volledig zelf in je persoonlijke ontwikkeling, VDAB heeft niets te maken met dit traject, er wordt geen belastinggeld voor gebruikt...